日期：2017-12-25　　来源：厦船重工　　作者：张智贤　　点击：

       11月23日，厦门市第二十三届职工技术比赛船舶电工项目实操比赛在厦船重工举行，上午8时30分，举行了简短的开幕式，厦门市总工会副主席陈幼萍、厦门市机械化工能源工委主任潘贵泉、厦门市总工会经济部科长卓军、公司董事长林勤、公司工会主席王晓霞出席了开幕式，参赛选手所在部门的领导及所属基层工会的主席也到场为选手加油打气。
       厦船重工董事长林勤对市总工会领导的到来，表示欢迎和感谢。同时也向竞赛小组及工作人员道一声：谢谢！他在致辞中说到，厦船重工把提高职工业务素质作为提升企业生产力、增强企业核心竞争力的重要手段，深入持久地开展了多种形式的技术比武、岗位练兵活动，使竞赛活动成为具有广泛影响的工会品牌。同时也积极倡导弘扬精益求精的工匠精神，通过“厦船工匠”评选、师带徒活动、创建技能大师工作室、实施创新项目奖励等，引导鼓励职工“多思考、提建议、有行动”，为企业技术创新、实现产品转型升级奠定坚实基础。 他希望参赛选手敢拼敢上、争创一流，赛出风格、赛出水平。
       紧接着陈幼萍主席发言，她说习主席在十九大报告中讲到“建设知识型、技能型、创新型劳动者大军，弘扬劳模精神和工匠精神，营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气”。这说到我们一线工人的心坎上了，企业关注基层员工的发展，培养专业技术人才，造出更多精品。今天我们在这里举办船舶电工的比赛也是对十九大精神最好的践行。随后，陈幼萍副主席宣布比赛开始。
      来自两个独立法人单位的50名选手移步舾装车间三楼船舶电工实训室，参加中级工比赛的选手分4个场次、参加高级工比赛的选手分2个场次分别进行比赛，比赛进行了一整天。
       此次比赛，林勤董事长非常重视，要求比赛组委会将此次比赛与公司技能鉴定相结合，对公司内所有持电工证的从事电工相关工作的人员进行考核及内部技能鉴定，此次考核分理论和实操。11月14日傍晚，公司74名、大连劳务队3名电工在利生食堂进行了理论考试。成绩合格50名，其中16名通过高级工理论考试，34名通过中级工理论考试。比赛最终排名以理论笔试成绩的40%+技能操作成绩的60%汇总计算，按总分高低进行名次排序。选手如果达到内部技能鉴定的要求，可鉴定为中级工、高级工，并在技能工资中给予相应的待遇，公司工会将对高级工前6名、中级工前3名进行奖励，颁发奖状奖金。高级工排名前3名的，公司工会报厦门市根据比赛文件给予相应的奖励。 经过裁判组的评定、比赛组委会的审定，最终有7名选手达到高级工鉴定水平，排名前6名的依次为谢文海、黄少鸣、周建鹏、黄祥碧、苏彩华、陈锋；8名选手达到中级工鉴定水平，排名前3名的依次为缪金财、张杨、张魁罡。
 

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